藤商事（大阪市中央区）は3月10日、昨今の生活関連費を中心とした物価高騰による従業員の家計への影響を緩和することを目的として、全従業員（正社員・契約社員）に対して一律10万円のインフレ手当を支給することを発表した。

　同社では、持続的な成長を実現するための取り組みを通じて、中長期的な企業価値の向上に努めており、職場で生き生きと活躍するために必要となるワークライフバランスの充実をはじめ、従業員がより安心して働くことができる環境づくりを推進している。このような中、昨今の生活関連費を中心とした物価高騰による従業員の家計への影響を考慮し、インフレ手当として一律10万円の支給を決定した。支給日は3月28日を予定している。